Missions :

Dans le cadre du développement de notre service Achats, nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) et curieux(se) pour nous rejoindre en tant qu’Assistant(e) Achats. Ce stage, d’une durée de 4 à 6 mois, vous offrira l’opportunité de participer activement à des projets stratégiques au sein d’une équipe dynamique composée de 3 collaborateurs.

Intégré(e) au service Achats, vous serez chargé(e) de contribuer à l’optimisation du sourcing fournisseurs Usinage. À ce titre, vos responsabilités incluront notamment :

• Identification et qualification des besoins : analyse des spécifications techniques, des normes requises, ainsi que de la localisation géographique des fournisseurs.
• Analyse du marché des fournisseurs Usinage : recherche et collecte d’informations à partir de multiples sources (recommandations de partenaires, réseaux sociaux professionnels, salons, événements sectoriels, annuaires spécialisés, Chambres de Commerce et d’Industrie, etc.).
• Identification des fournisseurs potentiels : sélection des entreprises susceptibles de répondre aux besoins techniques et commerciaux.
• Évaluation multicritère des fournisseurs : réalisation d’études approfondies sur la base de critères tels que la santé financière, la capacité de production, les certifications, la proximité géographique, ainsi que la qualité, les prix et les délais des produits.

Le poste est basé à Toulouse.

Formation et expérience :

Vous préparez un diplôme Bac+5 en Achats, Supply Chain ou filière technique similaire.

Une connaissance en mécanique serait un plus.

Compétences requises :

Vous souhaitez développer vos compétences en Achats et vous impliquer dans une mission opérationnelle.

Vous avez une capacité à travailler en équipe et faites preuve de rigueur et de curiosité. Votre capacité d’analyse et de synthèse vous permettent de gérer ce projet.

Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Excel…).

Rémunération :

• Gratification de 768.97 € par mois (pour un Bac+5).
• Participation transport.
• Titres restaurants.

Pourquoi nous rejoindre ?

Le management de MECANO ID favorise la qualité de vie dans la société et le bien-être de ses salariés avec la mise en place d’un management collaboratif, à l’écoute des salariés, la possibilité d’évoluer en interne.

Les actions se traduisent également par des équipements en place depuis une dizaine d’années et très plébiscités par nos collaborateurs : salle de sieste, terrain avec tournoi de pétanque…